Por: E&N para Autofácil
A lo largo de 25 años, Autofácil, empresa del Grupo Poma, ha fortalecido la confianza y la reputación mediante acciones que impactan positivamente en tres áreas: la experiencia de sus clientes, la cultura organizacional empresarial y la inclusión financiera en los países donde opera: Centroamérica y Colombia.
“Hay cosas que cambian y otras no. Los productos, las tendencias, las tecnologías evolucionan con el tiempo, pero en nuestro caso los valores y los principios que forman parte de nuestra esencia no cambian, y nos sentimos orgullosos de cuidar y mantener ese legado que guía la operación Autofácil”, señala Alejandro Poma, Vicepresidente Ejecutivo de Autofácil.
La cultura organizacional de la financiera, está cimentada sobre siete valores: integridad, excelencia, amor al trabajo, renovación, respeto, solidaridad y servicio.
“Como empresa buscamos alta productividad con altos valores, porque esa es, desde nuestra experiencia, la combinación que asegura un éxito sostenible en el tiempo”, agregó el empresario.
La confianza y reputación se mide con resultados. Han respaldado a más de 50.000 emprendimientos y este año fueron reconocidos por Fintech Americas como líderes innovadores en inclusión financiera a nivel regional, superando a entidades bancarias tradicionales, gracias a su enfoque en innovación e inclusión financiera. Este logro fue alcanzado en el pasado mes de mayo.
“Nos sentimos satisfechos de que la operación de Autofácil también nos brinda la oportunidad de impulsar la inclusión financiera. Nuestro enfoque es proporcionar productos accesibles a clientes, que de otra manera, estarían excluidos del sistema financiero tradicional”, dijo Poma.
“Este modelo se traduce en un negocio rentable y sostenible que contribuye al crecimiento del tejido productivo de la región y está alineado a nuestros valores fundamentales”, añadió. Alejandro Poma reiteró que en dos décadas y media, Autofácil ha experimentado una evolución constante para adaptarse a las cambiantes necesidades de sus clientes. Sin embargo, sus valores y su ética de trabajo permanecen intactos y continúan siendo un pilar fundamental que guía sus decisiones.
Además de los reconocimientos y premios recibidos como financiadores innovadores, Autofácil ha reafirmado su compromiso con el bienestar de sus 449 colaboradores en siete países de la región.
Por más de una década la empresa ha figurado como uno de los mejores lugares para trabajar por Great Place to Work Centroamérica y Caribe.
“En 2023 alcanzamos un lugar privilegiado en el top 10 de la categoría de Multinacionales a nivel de América Latina”, concluyó.
“NUESTRA CULTURA ESTÁ CIMENTADA SOBRE SIETE VALORES: INTEGRIDAD, EXCELENCIA, AMOR AL TRABAJO, RENOVACIÓN, RESPETO, SOLIDARIDAD Y SERVICIO”.
Alejandro Poma, Vicepresidente Ejecutivo Autofácil
