Conferencia de las Américas BDO: La asesoría del futuro

Seg&uacute;n sus representantes, la red global, con m&aacute;s de 60.000 empleados y presencia en 165 pa&iacute;ses, tiene la funci&oacute;n de proveer cuatro principales tipos de servicios, que son auditor&iacute;a, servicios tercerizados de negocios, consultor&iacute;a, impuestos y servicios legales. El evento en Panam&aacute; -donde la empresa opera su base para centroam&eacute;rica- cont&oacute; con la presencia de unos 140 asesores, provenientes desde Canad&aacute; hasta argentina, y de miembros de la oficina global, facilitadores y clientes, con el objetivo de discutir sobre la filosof&iacute;a de futuro de BDO. Rub&eacute;n Bustamante, socio fundador de BDO Panam&aacute;, destac&oacute; la importancia del trabajo realizado durante la conferencia, que se desarroll&oacute; a trav&eacute;s de comisiones para la aprobaci&oacute;n del plan de trabajo que implementar&aacute; la firma el pr&oacute;ximo a&ntilde;o. Mientras que Alfonso Bustamante, socio fundador de BDO Panam&aacute;, precis&oacute; que el tema de asesores del futuro es parte de un nuevo enfoque que lleva adelante la firma y para el cual se est&aacute;n preparando, de manera que puedan ofrecer respuestas integrales a los clientes, en el lugar donde est&eacute;n, ya sea que sus inversiones se ubiquen en Panam&aacute; o se extiendan a toda la regi&oacute;n de Centroam&eacute;rica o Latinoam&eacute;rica, tomando en cuenta que las regulaciones son globales y cambian constantemente. CAMBIO PARA ENCARAR DESAF&iacute;OS Para brindar una asesor&iacute;a del futuro es clave contar con personal capacitado. &quot;estamos reestructurando el perfil de nuestra gente, integrando a la empresa talento humano, que no s&oacute;lo sea especializado en un &aacute;rea espec&iacute;fica, sino tambi&eacute;n que tenga la capacidad de desarrollar habilidades y actitudes complementarias&quot;, explic&oacute; alfonso bustamante. Asegur&oacute; que de esta forma es posible brindar una soluci&oacute;n t&eacute;cnica y profesional, pero a la vez darles la confianza a los clientes de que en el equipo BDO pueden encontrar una alternativa &uacute;nica y diferenciadora. Esto pasa no s&oacute;lo por buscar al mejor talento humano, sino tambi&eacute;n por invertir recursos en el desarrollo de su gente, formar un nuevo liderazgo, actualizar las herramientas con las que cuentan y dar una respuesta eficiente. &quot;Por ejemplo, en las &aacute;reas de ciberseguridad, procesos tecnol&oacute;gicos y digitalizaci&oacute;n de datos, estamos fortaleciendo nuestros recursos en toda la red BDO, con el fin de ofrecer estas soluciones a nuestros clientes, dependiendo de la industria en la que se ubiquen o del sector econ&oacute;mico en el que se manejan&quot;, coment&oacute; Bustamante. SIN MOLDES Para Rafael Rivera, socio de BDO, es fundamental entender que el asesor del futuro no corresponde a casillas o a moldes preestablecidos, sino que se requiere de talento con distintas formaciones, cient&iacute;ficas, matem&aacute;ticas, tecnol&oacute;gicas, con muy buen manejo de relaciones interpersonales, psicolog&iacute;a y atenci&oacute;n al recurso humano. &quot;Lo que se busca es tener un equipo integrado y complementario, con una actitud de curiosidad e innovaci&oacute;n, de mejores y nuevas formas de hacer las cosas, y sobre todo atraer y retener el talento joven, que es el motor que mueve a todas estas firmas y que se complementa con el conocimiento t&eacute;cnico y la experiencia de tantos a&ntilde;os en la prestaci&oacute;n de servicios de BDO Panam&aacute;&quot;, recalc&oacute;.As&iacute; de variado como es su talento humano son sus clientes, seg&uacute;n Dar&iacute;o Gonz&aacute;lez, socio de la firma, quien explic&oacute; que pueden atender desde una empresa ganadera a una de tecnolog&iacute;a, por ello, es indispensable estar al corriente para brindarles atenci&oacute;n en materia de auditor&iacute;a, servicios de contabilidad, impuestos, asesor&iacute;a en recursos humanos, tecnolog&iacute;a, desarrollo de negocios, venta de compa&ntilde;&iacute;as y mucho m&aacute;s.

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