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Las 10 frases asertivas que usan los grandes líderes para motivar a sus equipos

Para elevar la calidad del relacionamiento y dirección de personas en una institución, la comunicación asertiva es esencial.

2023-05-06

Por estrategiaynegocios.net

El liderazgo es la capacidad de una persona para guiar, motivar y dirigir a un grupo de individuos hacia un objetivo común. Como dice John Maxwell, el experto mundial en el tema, “liderazgo es influencia”.

Para influir de manera positiva, la comunicación es fundamental, ya que permite que los líderes se comuniquen efectivamente con sus equipos y les proporcionen las instrucciones necesarias para lograr los objetivos definidos.

La comunicación efectiva con asertividad no es algo sencillo de lograr, especialmente al dirigir equipos. Frecuentemente quien lidera puede ser malinterpretado y caer en la ambigüedad de interpretación de sus mensajes. Lo que sí es posible de lograr es entrenar estas competencias blandas, para hacerlo con claridad, simpleza y yendo directo al punto.

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Para elevar la calidad del relacionamiento y dirección de personas, la comunicación asertiva es esencial para el liderazgo efectivo, ya que permite que los líderes se comuniquen con claridad y, a la vez, autoridad.

Las frases asertivas son una herramienta poderosa para lograrlo, porque así serás capaz de comunicarse de manera franca y concisa, establecer límites y expectativas claras, resolver conflictos de manera efectiva, motivar y guiar a su equipo hacia el éxito, y aumentar la confianza y la credibilidad en su liderazgo.

Estas es una lista de 10 expresiones utilizadas por líderes de todos los campos, en las que puedes inspirarte para adaptarlas a tu actividad y contexto:

1. “Creo en ti y en tu capacidad para lograrlo”

2. “Tu trabajo es importante y valorado”

3. “Cuenten conmigo para apoyarlos en lo que necesiten”

4. “Comprendo cómo te sientes y estoy aquí para escucharte”

5. “Trabajemos juntos para encontrar una solución”

6. “Vamos a aprender de nuestros errores y mejorar juntos”

7. “Estoy orgulloso/a de lo que hemos logrado como equipo”

8. “¿Qué piensas tú sobre esto? Quiero escuchar tu opinión”

9. “Sé que esto es un desafío, pero sé que podemos superarlo juntos”

10. “Sé que a veces puede ser difícil, pero confío en ti y en tus habilidades”

Con información de Infobae

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