Por estrategiaynegocios.net
Dela Airlines anunció que aumentará el salario de los empleados en un 5 %, la segunda vez en menos de un año, ya que un fuerte repunte en los viajes impulsa las ganancias de la aerolínea y el mercado laboral de Estados Unidos permanece ajustado.
Delta aumentó el salario de los empleados en un 4 % en mayo pasado, los primeros aumentos desde antes de la pandemia.
“Considerando la profundidad de las pérdidas que sufrimos durante la pandemia, incluida una pérdida de US$1.000 millones en el primer trimestre del año pasado, este es realmente un logro notable”, escribió el CEO Ed Bastian en una nota del personal .
“Estoy seguro de que en los meses y años venideros, nuestra cultura de alto rendimiento nos llevará a nuevas alturas, y ese grupo de pagos seguirá creciendo”, agregó.
Los nuevos aumentos entrarán en vigencia el 1 de abril y se aplican a los trabajadores de tierra y auxiliares de vuelo. La Asociación de Asistentes de Vuelo-CWA inició una campaña de sindicalización de los miembros de la tripulación de cabina de Delta a fines de 2019, reportó CNBC.
Los aumentos salariales no se aplican a los pilotos de Delta, que están votando una nueva propuesta de contrato que incluye aumentos del 34 % durante cuatro años. De ratificarse, los pilotos obtendrían aumentos del 18 % en la fecha de la firma.
Delta registró una ganancia de US$1.320 millones el año pasado, recuperándose de una pérdida récord de más de US$12.000 millones en 2020, durante las profundidades de la pandemia.
Delta, con sede en Atlanta, también planea pagar a su personal más de $ 550 millones en ganancias compartidas a fines de este mes, dijo Bastian.
