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Fecha de publicación: 2019-08-16

¿Qué es mejor? ¿Vacaciones largas o cortas?

Los empleos tienen diferentes maneras de tomar vacaciones, pero en cuanto a empleados, algunos prefieren un periodo largo y otros un corto, pero, ¿qué es mejor para nuestro cuerpo y mente?

Por estrategiaynegocios.net

Vacaciones, es una palabra que, sin duda, emociona a mucho de los empleados, porque significa una pausa en la jornada diaria, no solamente en el trabajo. Las vacaciones suponen apagar alarmas y dejar de estar pendiente de muchas actividades que consumen nuestra energía.

Si nos dieran a cada de uno de nosotros la posibilidad de solicitar vacaciones qué pedirías ¿largas o cortas?... Quizá, la mayoría responderían "¡largas!". Pero, ¿estás realmente seguro de tu respuesta?

Los especialistas han dado con la clave y coinciden: es mucho mejor tomarse varias vacaciones breves distribuidas en el año que hacer una única pausa larga. La explicación es simple.

Si bien uno en las vacaciones largas y tan ansiadas suele lograr una muy buena recuperación, el efecto no perdura mucho en el tiempo. Es decir, esa satisfacción y relajación que logramos en las vacaciones suele esfumarse muy pronto cuando nos reincorporamos a la vida laboral.

Entonces lo mejor es tomarse unos días libres lo más seguido posible, porque de ese modo reduciremos los lapsos de estrés entre una vacación y la otra. Lo ideal es no colocar toda la motivación en unas vacaciones larguísimas para las que falta casi todo el año de trabajo.

Con información de Vozpopuli

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